以前的时代，只要你的产品能生产出来，基本都不愁卖，可是现在就不一样啦，因为同质化越来越严重，价格越来越透明，竞争越来越大，价格越来越低，收款越来越难！
昨天还跟江苏的同学聊天，他说最近公司经营比较困难，这个月有上百万的货款都收不回来，上个月工资都还没有发。
客户不付款的原因是某知名品牌没付款给他们，所以他们也没办法付给相关供应商。
这样的话，作为下游供应商就非常被动了，一不小心可能就被卡死。
这让我想起了朋友圈秦刚老师分享的话：
不要让任何人成为你的绝对大客户，因为当某个客户成为你的主要收入来源时，你只是这个客户的附庸而已，他让你干啥你就干嘛，完全围着他转，失去了主动性。你要在每个客户身上赚一点点钱，但是有N多客户，这样的生意才是健康的生意，主动权完全掌握在你自己的手上。
我猜很多靠接加工订单的企业，做不下去的原因可能就是如此，因为都是靠不断接订单，最好是稳定的订单，而这些企业多数都不重视品牌形象设计。
很多企业的办公室装修得很有格调，花费不少，可是没有进行过专业规范的整体形象设计，当然更多或许是不清楚怎么做更好（或身边朋友的公司都是如此），基本上不了解什么是品牌！
什么是品牌？
品牌不等于LOGO，LOGO主要是一个代表企业或品牌身份的符号。
品牌是一种感觉，是消费者对于你的一种感觉！品牌也是一种承诺，正如做人一样，只有说到做到，表里如一，才能不断形成口碑，从而促进可持续的销售。
中小企业为什么也要重视品牌LOGO设计,VI设计？
人，属于视觉动物！
有科学调查显示，超过80%以上的人，主要通过视觉来感知世界。
我们会对别人产生“第一印象”，很多时候都是基于相貌做出自己的判断。
对于企业也是这样，我们把办公室装修的漂亮只是完成了“脸”的部分，把LOGO进行专业规范的设计，相互于为企业做了一次私人定制的“发型”，而再进行专业规范的VI设计，刚是为企业定制了一套得体的、独一无二的“品牌服装”，只有如此全身整体的塑造，才能给人们一个更好的视觉感观。
另外，VI设计不等于VI手册，VI设计的作用是一定要通过实际的环境落地执行，正如服装一样，在重要的场合，或者客户来的时候，你得把定制好的衣服穿起来，这样客户才能感受到你的整体气质。而且这种行为还必须是长期的影响，比如你这次穿得好好的，下次又随便穿了，这样客户看到立马印象大打折扣。
就如有些企业VI手册设计得好好的，开始执行得还好，过了半年整体又变了，或者换了个领导又重新改了改，导致呈现的效果完全不一样，这些都是品牌印象的误导。
最好的效果，应该是，VI规范设计得怎样，实际执行也要怎样，而且速度一定要快，要全面，假如设计了一款VI手册，然后大半年就印了张新名片，那就没有任何意义了！
我记得前辈华与华营销咨询的华总分享说，当年厨邦还是一个小众牌子，后来进行了整体品牌形象升级后，就在一个月的时间内，厨邦公司就从上到下都换上了全新的形象识别系统，大到厂房标识，小到围裙桌布，还有管理层的领带（老板自己也带）全部都统一落地执行到位。
唯有如此快速全面的展示延展，才能在强烈竞争的同行中，快速有效的达到视觉营销的最大化。
下面这个案例，可能不算是五源设计得最好的，但在中小企业客户圈，我认为是落地执行做得最好、最快、最全面的之一：
当然，我们不只是进行了LOGO设计和VI设计，而是从企业的定位开始梳理。
到口号话语的建立：
到品牌商标的命名，域名的注册：
到品牌LOGO设计
到VI基础及多种应用的规范：
到名片等办公物料的设计
到企业厂房标识系统的落地：
办公环境标识的导入：
沟通物料的延伸：
企业宣传册的设计及落地：
企业官网的建立：
作为一家专注小而精美的品牌设计公司，五源设计服务过上市企业，也服务过集团公司，当然服务最多的还是中小企业、新创立公司，这也是五源致力携同成长、共创品牌的重点方向。
一直坚信，创品牌并非只是大企业的专利！任何大企业、大品牌同样是从小积累开始。
昨天看了电影《史蒂夫·乔布斯》（推荐大家都去看看这部电影），得知乔布斯在30年前就花费10万美金设计公司LOGO，可见乔布斯从很早一开始就非常重视品牌价值的塑造。
我想对于中小企业而言，只要从一开始就树立自己的品牌信念，从一开始就重视品牌形象，从小细节打动客户，就可以逐步有效的形成自身的品牌优势。
伍小泉
五源品牌设计创始人&设计总监
信诚、真我、感恩
微信号 Q869646552
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